京都市東山区のオフィスの内装設計・デザインは地域No.1のリフォームパークで決まり！！

京都市東山区でオフィスの内装設計・デザインをするなら地域密着の専門家集団「リフォームパーク」にお任せ下さい。
リフォームパークは京都市東山区在籍のオフィスの内装設計・デザインの専門職人がどこよりもお客様の要望にあったベストなリフォーム工事をご提供させていただきます。
リフォームパークではお客様に最高のご満足度をいつまでご提供し続けるために、日々精進をし続けています。
京都市東山区の現地調査・お見積もり、お問い合わせは無料ですのでお気軽にご相談ください。

リフォームパークはオフィスの内装設計・デザインに特化した京都市東山区の職人が工事をするので低価格！！

リフォームパークは他社よりも断然質が良くて驚きの料金で地域満足度No.1

通常リフォーム会社はその工事の専門でなかったり、自社施工をしていなかったり、自社から離れた土地での工事をする業者ですと外注費(下請け・孫請けなど)やマージン料、経費、材料費が膨らんでいき見積もり金額が高くなりがちです。
リフォームパークならこんなに無駄をカットできるかも！？

最新の施工事例

京都市東山区のリフォーム事情

京都市東山区は日本を代表する繁華街でもある祇園がある歓楽街の雰囲気を持った地域から、古くから鴨川左辺の平野部の市街地まである京都市11区のうちの一つの区です。面積7.48km²の区内には京都市区内で最も少ない36,113人が暮らしています。

京都市東山区は世界文化遺産の清水寺や八坂神社、東福寺など数多くの文化遺産が保存されており、伝統的建造物群保存地区に指定されている歴史的に非常に貴重な街並みが保存されています。そんな景観をみようと国内外問わず年間1000万人以上が訪れる観光地としても盛んです。そのような土地の特性上、非常に玄関な景観条例規制があるため、他地域のように新規に住宅地を広げたり高層マンションのような高い住宅を建てることは出来ないため、リフォームをする際にも街の景観や雰囲気に配慮したデザインが非常に大切になります。

オフィスの内装設計・デザインリフォームする際は京都市伏見区という土地柄や街並みなどを含めて検討していくことがリフォームした後でも後悔せずに良いリフォームが出来たなと思えるポイントの一つになります。

リフォームパークでは厳選された地元の職人が大切なお客様の建物をご満足いただけるようにしっかりと施工させていただきますのでぜひご利用ください。

京都市東山区のオフィスの内装設計・デザインの価格相場

京都市東山区で建築士へオフィスの内装設計・デザインを検討している方の多くは店舗改装するのにいくらくらいかかるのか気になっている方も多いのではないでしょうか。
オフィスの内装設計費用は、一般的に「総工費の5～20％程度」の価格帯が多いです。概算見積もりや打ち合わせは無料で行われますが、現地調査や基本設計に進めば費用も発生することがありますので、料金の発生するタイミングを事前に確認しておくと良いでしょう。オフィスは机の配置や通信環境、応接室の有無や会社のイメージで、さまざまなレイアウトを求められます。例えば外資系企業のように、プレイスペースのあるオフィス。個別ブースを充実させる場合や、ワンフロアに上司の部屋を設けるケースなど、各企業の要望に応じた設計を手がけることになります。
また、業種や業務内容、デザインする場所によっても異なります。実務を行うフロアとお客様を迎える玄関では、オフィス内の雰囲気も変わります。仕事を行うフロアはシンプルなデザインが好まれる傾向にありますが、玄関には会社のロゴやモチーフが飾り、受付やロビーを構える企業も多いです。そのためどこをデザインするかによって、設計料も変わってきます。
工事面積にもよりますが、一般的な相場は、1つのデザインで20～40万程度とされています。オシャレな内装やデザイン性重視の場合は、50万以上かかることも珍しくありません。
オフィスを快適にすることはより生産性を高めるため、新しい人材を増やすため、など様々なメリットがありますので、まずはお気軽にご相談することをお勧め致します。

京都市東山区でオフィスの内装設計・デザインを検討する際の大切なポイント

会社のコンセプトやイメージを明確化しよう

オフィスの設計・デザインを考える時、まずは会社のコンセプトに合っているか、企業イメージに則しているかを意識することが重要です。
オフィスの設計やデザインにこだわりがなく、ただデスクとチェアを配置しただけの状態では、取引先や入社希望者が見たときに、企業イメージが崩れます。
自社の業務内容や社会での存在価値を十分に理解した上で、企業のブランディング強化につながるオフィス環境にしなくてはなりません。
例えば、コーポレートカラーやロゴなどをオフィスデザインに取り入れることでイメージを明確化できます。
また、オフィスデザインを検討する前に、自社がどのようなオフィスを必要としているのかを事前に確認する必要があります。
会社のコンセプトや企業イメージを明確化することにより、他社との差別化を図ることで社員の意識向上や企業のビジョンの定着に結びつきます。
現在の課題と理想の環境を話し合い、働きやすい設計・デザインを考えることがポイントです。

社員の望む働き方を意識したオフィスデザインにしよう

多くの社員は、オフィス環境が仕事の成果やモチベーションの向上に影響を与えていると考えています。
社員が自慢できるオフィスであれば、働くことに自信を持てます。
社員同士でコミュニケーションが取れる開放的でゆとりのある空間や、休憩スペースが確保できているかなどを考慮して設計することが重要です。
また、オフィスにはデスクや収納棚などビジネス用品が密集しがちです。
物が狭い場所に詰め込まれると、社員がゆとりを持って動けるスペースがなくなってしまいます。
解放感のある理想的なオフィスは、社員1人あたりのパーソナルスペースを1〜3坪程度に設定してます。
他の社員を意識せず働けるようになれば、集中力も上がり効率の良い仕事ができるでしょう。
また、通路もオフィスでは重要な領域です。
出入りの激しい会社では、通路ですれ違うだけでもストレスになります。
十分すれ違いが可能なスペースとまっすぐ伸びている通路が理想的な動線です。
オフィスの設計・デザインは社員の働き方にまで影響を及ぼすので、社員がより高いパフォーマンスを発揮できるように環境を整えることがポイントです。

合わせて読みたい記事

• 京都市東山区のウッドデッキの塗装工事×費用×ポイント
• 京都市東山区のウォシュレット取付・交換×費用×ポイント